RESPONSABLE COMMERCIAL HOTEL (H/F) - DEPT 75


 

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Additional information on the selected job offer :

Number of the offer : 4355 
Job title (Male / Female) : RESPONSABLE COMMERCIAL HOTEL (H/F) - DEPT 75 
Location : France, Ile-de-France (75, 77, 78, 91, 92, 93, 94, 95)  
Sector of industry :  
Salary : 2001-3000 EUR 
Activation date : 02 February 2010 (19:04) 

Text of the job offer :

Editeur de solutions de réservation sur Internet pour l’hôtellerie connaissant une très forte croissance tant sur le marché français qu'à l'internationale.

Rattachement hiérarchique : Directeur Associé

Vos principales missions :

- Accompagner les clients de l'entreprise du type hôtels indépendants,
- Développer la présence de la société sur les marchés dans le cadre d’association d’hôteliers, de sites Internet d’hôtels,
- Participer à la mise en place de partenariats de distribution et de partenariats stratégiques avec des acteurs complémentaires (éditeurs de logiciels hôtelier, agence de création de sites Internet, sites Internet de distribution d’hôtels…),
- Encadrer votre assistante commerciale
- Gérer les devis, gérer le lancement des facturations.

Vous aurez les responsabilités suivantes :

- Gérer les appels entrants, initiés par les partenaires actuels,
- Démarcher de nouveaux clients,
- Identifier les partenaires potentiels et proposer des axes de collaboration,
- Gérer les partenariats existants et futurs.

Profil du candidat :

- Formation commerciale (Bac+3 minimum, Ecole de Commerce, ...) ou équivalente,
- Anglais courant de préférence pour épauler ponctuellement l’équipe commercial à l’international, la pratique d’autres langues serait un atout,
- Maîtrise d’Internet et des outils bureautiques,
- Bénéficier de 3 ans d'expérience dans la commercialisation de solutions techniques,
- Etre familier avec les systèmes d’informations et les sites Internet,
- La connaissance des domaines du tourisme ou de l’hôtellerie est un atout appréciable,
- Excellente présentation et parfaite élocution,
- Etre souriant, avoir le sens de l'accueil et du service,
- Goût pour la communication et la vente,
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute,
- Sens des responsabilités, sens de la négociation,
- Très orienté vers les résultats,
- Organisé dans son travail,
- Rigoureux, consciencieux, ouvert d’esprit,
- Dynamique, impliqué et motivé, polyvalent,
- Capable de travailler en autonomie,
- Bon esprit d'équipe.

Type de contrat : CDI
Période : Immédiatement
Statut : Cadre
Rémunération : 2.850 ¤ brut sur 12 mois, contrat 39 heures, prime annuel: 5.000 ¤
Lieu de travail : Paris.

Company profile :

Editeur de solutions de réservation sur Internet pour l’hôtellerie.

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